搶新生 斗六地區小學提前辦報到

【媒體報導╱聯合報】魯永明／雲林縣報導

縣內國小面對少子化衝擊，使出渾身解數，爭取學生就讀，縣治斗六地區學校提前辦新生報到，縣府教育處為因應學生減少，啟動減少班級學生數，以及介聘超額教師措施因應，下學年小一每班減少1人，由33人減為32人；另全縣45名超額教師今天起分2梯次，辦理縣內介聘。

距下學年9月新生開學，還有3個多月，斗六地區各國小上周六，卻提前統一辦理新生報到，讓外界嗅到少子化趨勢下，各校為爭取學生就讀，悄悄展開競爭。縣府教育處配合教育部精進國教政策，擬妥因應措施。

教育處指出，從下學年（97學年度）9月國小新生入學起，班級數由33人減為32人，到100學年度減到29人，平均每年每班減少1人。國中部從98學年度起到102年，由34人減為30人。

除班級學生數減少，為避免超額教師沒學生教丟飯碗，辦理縣內超額教師介聘，今年共有45名教師超額，教育處定今天及6月26日，分2梯次，按教師積分、志願，統一辦理縣內教師介聘，消化超額教師。

教育處長徐明和指出，教育處針對少子化擬妥因應措施，教師不必擔心失業，可以安心教書，但因出生率下降，預估全縣新生5年內，將由8000多人減至6000多人。

他表示，少子化，班級人數減少，教師將孩子當寶貝，有助提升教育品質，學校以創新、辦喜事方式，歡迎新生報到，讓孩子感受接納、尊重，是可喜現象，教育處協調各鄉鎮市學校錯開時間，統一辦新生報到。

日前斗六地區國小統一辦新生報到，公誠國小在校門以拱門、紅地毯，佈置成星光大道，如同歡迎「明星』般歡迎新生。教育處說，國小新生報到比過去來得早，顯示各校不敢輕忽少子化壓力，近年校園人事新陳代謝加速，國小教師退休潮結束，平均年齡降到34歲，有助教育品質提升。

轉引自聯合報2008.05.21